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  • 彭博Global Data(Shanghai Office)面经分享 yummychengcheng 2017-09-14



    楼主刚刚收到Bloomberg上海所的OFfer,开心之余想把自己的面试经历分享出来,希望能帮到正在为找工作而焦虑的小伙伴,也希望自己的经历能激励那些对自己不够自信的小伙伴们。我在这个OFfer之前也收到了数的拒信,在一次次的打击中重新思考自己的优势劣势和未来的职业发展,我觉得找工作只要放平心态,勇于尝试,并且足够努力,相信一定会有好的结果~


    Bloomberg确实是非常低调的一家公司,在美国的金融界名气很大,但是在国内的分部发展并没有很久,网上搜到的资料面经等也远远比其他外企要少。准备面试的话可以参考应届生的帖子和Glassdoor网站别人po出来的面经,有很多问题都是类似的。


    我是七月中旬网申的这个职位,八月收到邮件邀请去做videointerview,这就算是第一轮面试了。一共6个问题:


    1.Self-introduction (Practice Question)


    2.What producTS/services Bloomberg has


    3.Where does Bloomberg source iTS data from


    4.What do you know about this position


    5.Why do you think you are a good fit for thisposition


    6.3 things that are important for a sales pERSon +example


    每题一分钟的时间回答,给的几十秒的思考时间过得很快,所以要提前准备好。最后一道题是针对Salesand Analytics那个职位的,不知道为何乱入。


    一周之后收到HR面的通知,30分钟左右,一大半是英文。HR主要是了解了一下我的主要情况和对职位的理解,因为我是美国留学生所以问了海外的经历,为什么回国,为什么要做这个工作等动机类的问题。接着问了一些编程方面的经验,由于我是自学的编程,项目经验比较弱…但是表现出了对data的热爱和愿意学习的态度,所以让我过了,也说明他们对这个没有特别看重。HR会根据我的回答针对性的问一些followup question,所以最好想一些例子来说明你的观点。问了一下HR想招到什么样的人,她强调了匹配度,说希望新来的人能很清楚的了解marKEtdata analyst每天做什么,并且确实喜欢做这些事情。


    面完之后HR约了一个onl.NETest,是在SQL,Python, Matlab, R里面选一个做测试,外加一些finance相关的问题,一个小时内做完。就我选的SQL而言题目不难,finance的问题更加基础,但是一定要把握好时间,我是最后一分钟交的卷…


    接着很快收到了邀请,和TeamLeader 1 v 2面试。由于我还在国外,接下来所有都是videointerview,觉得这方面非常人性化。准备了一整天,结果事实证明这是我遇到过最tough的面试,全英文,形式非常灵活,各种挖细节,加上各种unexpected的问题。。。比如ifyou can go back and change one thing in your life, what would you do这样让我有点懵逼的。然后把我唯一一段跟dataresearch沾边的实习经历问了个底朝天,详细到Link了哪些table,group by 了哪些变量等,一直让我处于高度紧张状态。接着针对我个人情况设计了个roleplay,让我扮演四大的HR回答问题…这一段说的磕磕巴巴,但是最后TeamLeader让我不要太担心这个。另外会对technicalskills进行考察,但是问的问题很基本,只要真的会一般都可以轻松答出来。


    面完后非常忐忑,觉得自己有几段没准备有些磕巴…万幸三个多小时就收到进入下一轮的邮件,效率之快让我震惊。第四轮是和ChinaManager叫YanGao, 查了一下LinKEdIn发现中文、英文、日语都达到接近母语的程度,有点厉害…进入这一轮后轻松多了,问了一下常规的问题,包括motivation,strength, weakness, career path, teamwork, how to handle pressure, difficultiesyou ovE.C.me等,然后让我选prEFer北京还是上海。这一轮比较注重团队沟通和交流的能力,处事能力,并且会更深入地问对这个工作的理解,比如你第一天上班会怎么做,你以后dailywork是干什么,你对未来职场生活的想象等。


    紧接着四个多小时后又收到终面的邀请,马不停蹄 地开始准备下一轮,是APACmanager叫DavidMiao。 HR还很贴心的发来了几条关于终面的建议。面试的时候发现David好严肃,全程都没怎么笑…他在我这个州工作过,竟然还知道我住的小村儿旁边有个Bloomberg办公楼。这一轮全英文,也没有问technical或者时事,主要侧重我这个人的pERSonality,是不是有一些优秀的品质,是不是和公司文化契合。再一次考察了Teamwork,包括和我相处最好以及最差的Supervisor的经历。最后Q&A都结束之后又冷不丁来了一句什么情况下你会离开Bloomberg。


    以下是我的一些主要感受:


    1.从面试经历来看Bloomberg给我留下了很好的印象,反馈及时,流程人性化。


    2.从HR到Manager所有人都是一口流利的英语,所以英语口语大概很重要。


    3.海归请一定准备好一个问题,叫做why do you decide tocome back to China


    4.Q&A一定要把握好,准备一些能体现出你的思考和对Bloomberg的了解的问题,面试官都会认真回答很久,你也可以通过这个环节更全面的了解这个工作


    5.我觉得对于entry-level来说,我们的实习经历在他们看来都是比较小儿科的,所以除了展现自己相关的经历来说,更重要的是表现出自己的passion,要感染到别人,自己是真的很喜欢这份工作。


    过一段日子就要入职啦,希望能一切顺利!算是躲过了可怕的秋招,发个帖攒攒人品,也希望能给身边即将参加秋招的朋友们带来好运~


    来源:yingjiesheng.com


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    这一步,大学生的就业青云路!